VVS-firma stäms i AD – bråk om lön och material
Stämningen i Arbetsdomstolen (AD) gäller en tvist mellan en rörläggare och ett VVS-företag från Västsverige.
Rörläggaren sa upp sig från sin anställning under sommaren 2020. Enligt stämningsansökan har han inte fått korrekt lön, sjuklön och ersättning för arbetstidsförkortning, semesterersättning och övertidsersättning. Han har heller inte fått betalt för diverse utlägg.
Vidare hade företaget gjort ett avdrag på 4 750 kronor på rörläggarens slutlön då de anser att han var skyldig företaget pengar för material. Han själv menar att det inte stämmer och att han inte godkänt någon kvittning av lön mot arbetsmaterial.
Företaget har ett hängavtal på Teknikinstallationsavtalet. Byggnads anser att bolaget brutit mot avtalet och har därför vänt sig till Arbetsdomstolen där de kräver att företaget ska ersätta rörmokaren.
Totalt handlar det om cirka 170 000 kronor. I det beloppet ingår ersättningar för exempelvis lön, semesterersättning och olika skadestånd.
Byggnads begär även ett allmänt skadestånd på 100 000 kronor att betala till förbundet för brott mot kollektivavtalet